BEGIN:VCALENDAR
PRODID:-//eluceo/ical//2.0/EN
VERSION:2.0
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
BEGIN:VEVENT
UID:de889514bd85f10396f7d718a0d75691@essit.nl
DTSTAMP:20261016T092934Z
SUMMARY:Webinar 'Van rennen naar plannen' deel 2: Starten met assetmanageme
 nt vraagt om lef en leiderschap!
DESCRIPTION:Je weet dat assetmanagement de toekomst is. Maar wie zet de eer
 ste stap? Assetmanagement invoeren betekent kiezen: budget anders verdelen
 \, gewoontes doorbreken\, en collega's meekrijgen die nog niet overtuigd z
 ijn. Zonder leiderschap komt die eerste stap er niet. In deze webinarreeks
 \, waarin het starten met assetmanagement centraal staat\, delen organisat
 ies open en eerlijk hun ervaringen met de implementatie van assetmanagemen
 t.  Assetmanagement is geen kwestie van een nieuw systeem aanschaffen — 
 het is mensenwerk. Het vraagt om een andere manier van samenwerken\, organ
 iseren en sturen. Niet voor niets staat Mens & Organisatie centraal in het
  iAMPro-model. Dit is deel 2 van de reeks\nDit is het tweede webinar in de
  driedelige reeks over de mens- en organisatiekant van assetmanagement. De
 el 1 (Venlo) was op 8 oktober\; deel 3 (provincie Friesland) volgt in dece
 mber. Organisaties delen in deze reeks open en eerlijk hun ervaringen — 
 of de verandering nu bottom-up\, top-down\, of een combinatie is: iedere o
 rganisatie volgt haar eigen route en trekt daar waardevolle lessen uit. Pr
 aktijkvoorbeeld gemeente Nissewaard\nReinier van Esch (teamleider ruimteli
 jke realisatie) en Geco Wilhelmus (teamleider Services & Wijkbeheer) nemen
  je mee in de stappen die Nissewaard zette. Het doel: een organisatie die 
 niet wordt geleid door incidenten en de waan van de dag\, maar die dataged
 reven stuurt op plannen\, programmering en langetermijndoelen. De belangri
 jkste les? Niet het systeem bepaalt of die verandering lukt\, maar de mens
 en die ermee werken. Assetmanagement vraagt om lef en leiderschap. Reinier
  en Geco vertellen onder andere over: De aanleiding voor Nissewaard om ove
 r te stappen op assetmanagement. De stappen die sinds de start zijn gezet 
 op het gebied van organisatiestructuur\, processen en data — en hoe die 
 intern werden en worden ervaren. Het belang van draagvlak en bewustwording
  bij medewerkers én bestuurders. De meerwaarde die nu al zichtbaar wordt.
  De cruciale rol van teamleiders en management. De speerpunten voor de kom
 ende tijd. Ze sluiten af met concrete tips voor gemeenten die ook aan de s
 lag willen met assetmanagement. Wat neem je mee naar huis? Praktische inzi
 chten uit een eerlijke praktijkcasus — geen succesverhaal zonder hobbels
 . Concrete tips van Reinier en Geco zelf\, voor gemeenten die net beginnen
 . Aandachtspunten om assetmanagement succesvol te implementeren. Handvatte
 n om je collega's mee te nemen in de verandering. Voor wie?\nDit webinar i
 s voor professionals die binnen hun organisatie werken aan het invoeren of
  verder brengen van assetmanagement: assetmanagers\, beheerders\, beleidsa
 dviseurs\, programmamanagers en teamleiders. Sta je nog aan het begin van 
 je assetmanagementavontuur\, of moet je nog starten? Dan is dit webinar ex
 tra relevant voor jou. Praktische informatie\nDatum: donderdag 19 november
  2026\nTijd: 12:00 – 13:00\nPlaats: Online Aanmelden Deel 2 van de webin
 arreeks over mens & assetmanagement (2 van 3) In deze webinarreeks\, waari
 n het starten met assetmanagement centraal staat\, delen organisaties open
  en eerlijk hun ervaringen met de implementatie van assetmanagement. 
URL:https://essit.nl/kalender/activiteit/249-webinar-van-rennen-naar-planne
 n-deel-2-starten-met-assetmanagement-vraagt-om-lef-en-leiderschap
DTSTART:20261119T110000Z
DTEND:20261119T120000Z
ORGANIZER:mailto:essit@crow.nl
SEQUENCE:42
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:<p style="text-align:start\;"><strong>Je weet 
 dat assetmanagement de toekomst is. Maar wie zet de eerste stap? Assetmana
 gement invoeren betekent kiezen: budget anders verdelen\, gewoontes doorbr
 eken\, en collega's meekrijgen die nog niet overtuigd zijn. Zonder leiders
 chap komt die eerste stap er niet. In deze webinarreeks\, waarin het start
 en met assetmanagement centraal staat\, delen organisaties open en eerlijk
  hun ervaringen met de implementatie van assetmanagement. </strong></p><p 
 style="text-align:start\;">Assetmanagement is geen kwestie van een nieuw s
 ysteem aanschaffen — het is mensenwerk. Het vraagt om een andere manier 
 van samenwerken\, organiseren en sturen. Niet voor niets staat Mens &amp\;
  Organisatie centraal in het iAMPro-model.</p><p style="text-align:start\;
 "><strong>Dit is deel 2 van de reeks</strong><br>Dit is het tweede webinar
  in de driedelige reeks over de mens- en organisatiekant van assetmanageme
 nt. Deel 1 (Venlo) was op 8 oktober\; deel 3 (provincie Friesland) volgt i
 n december. Organisaties delen in deze reeks open en eerlijk hun ervaringe
 n — of de verandering nu bottom-up\, top-down\, of een combinatie is: ie
 dere organisatie volgt haar eigen route en trekt daar waardevolle lessen u
 it.</p><p style="text-align:start\;"><strong>Praktijkvoorbeeld gemeente Ni
 ssewaard</strong><br>Reinier van Esch (teamleider ruimtelijke realisatie) 
 en Geco Wilhelmus (teamleider Services &amp\; Wijkbeheer) nemen je mee in 
 de stappen die Nissewaard zette. Het doel: een organisatie die niet wordt 
 geleid door incidenten en de waan van de dag\, maar die datagedreven stuur
 t op plannen\, programmering en langetermijndoelen. De belangrijkste les? 
 Niet het systeem bepaalt of die verandering lukt\, maar de mensen die erme
 e werken. Assetmanagement vraagt om lef en leiderschap.</p><p style="text-
 align:start\;">Reinier en Geco vertellen onder andere over:</p><ul><li sty
 le="text-align:start\;">De aanleiding voor Nissewaard om over te stappen o
 p assetmanagement.</li><li style="text-align:start\;">De stappen die sinds
  de start zijn gezet op het gebied van organisatiestructuur\, processen en
  data — en hoe die intern werden en worden ervaren.</li><li style="text-
 align:start\;">Het belang van draagvlak en bewustwording bij medewerkers 
 én bestuurders.</li><li style="text-align:start\;">De meerwaarde die nu a
 l zichtbaar wordt.</li><li style="text-align:start\;">De cruciale rol van 
 teamleiders en management.</li><li style="text-align:start\;">De speerpunt
 en voor de komende tijd.</li></ul><p style="text-align:start\;">Ze sluiten
  af met concrete tips voor gemeenten die ook aan de slag willen met assetm
 anagement.</p><p style="text-align:start\;"><strong>Wat neem je mee naar h
 uis?</strong></p><ul><li style="text-align:start\;">Praktische inzichten u
 it een eerlijke praktijkcasus — geen succesverhaal zonder hobbels.</li><
 li style="text-align:start\;">Concrete tips van Reinier en Geco zelf\, voo
 r gemeenten die net beginnen.</li><li style="text-align:start\;">Aandachts
 punten om assetmanagement succesvol te implementeren.</li><li style="text-
 align:start\;">Handvatten om je collega's mee te nemen in de verandering.<
 /li></ul><p style="text-align:start\;"><strong>Voor wie?</strong><br>Dit w
 ebinar is voor professionals die binnen hun organisatie werken aan het inv
 oeren of verder brengen van assetmanagement: assetmanagers\, beheerders\, 
 beleidsadviseurs\, programmamanagers en teamleiders. Sta je nog aan het be
 gin van je assetmanagementavontuur\, of moet je nog starten? Dan is dit we
 binar extra relevant voor jou.</p><p style="text-align:start\;"><strong>Pr
 aktische informatie</strong><br><strong>Datum: </strong>donderdag 19 novem
 ber 2026<br><strong>Tijd: </strong>12:00 – 13:00<br><strong>Plaats: </st
 rong>Online</p><p><a href="https://www.crow.nl/cursussen/starten-met-asset
 management-vraagt-om-lef-en-leiderschap/" target="_blank" class="button bu
 tton-primary button--medium">Aanmelden</a></p><p><em>Deel 2 van de webinar
 reeks over mens &amp\; assetmanagement (2 van 3)</em></p><p><em>In deze we
 binarreeks\, waarin het starten met assetmanagement centraal staat\, delen
  organisaties open en eerlijk hun ervaringen met de implementatie van asse
 tmanagement. </em></p>
END:VEVENT
END:VCALENDAR